Vaga - Agente de Proteção (CD)
Carreiras
Agente de Proteção (CD)
- Cabo Delgado/Chiure, Moçambique
- Período integral
- Publicado há 3 dias
- Data de término: 21 de agosto de 2026 (faltam 2 dias para se candidatar)
- JR51945
Com 75 anos de experiência, nosso foco é ajudar as crianças mais vulneráveis a superar a pobreza e a viver uma vida plena. Ajudamos crianças de todas as origens, mesmo nos lugares mais perigosos, inspirados pela nossa fé cristã.
Junte-se aos nossos mais de 31.000 colaboradores que atuam em quase 100 países e compartilhe a alegria de transformar a vida de crianças vulneráveis!
Tipo de contrato de trabalho:
Funcionário de prazo fixoDescrição da vaga:
Implementação e Monitoramento do Programa :
- Garantir a entrega pontual das tarefas de implementação atribuídas, incluindo capacitação, treinamento e orientação de parceiros comunitários e estruturas de Proteção à Criança. Antes da implementação, assegurar que todos os materiais e ferramentas necessários estejam adequadamente preparados, sejam tecnicamente sólidos, contextualizados e fáceis de usar.
- Durante as respostas a emergências, fornecer supervisão técnica e orientação para garantir que as atividades sejam implementadas em conformidade com os padrões humanitários e de proteção à criança reconhecidos, incluindo os Padrões SPHERE, as Diretrizes Interagenciais para Gestão de Casos e os Padrões Mínimos para a Proteção da Criança em Ação Humanitária.
- Realizar visitas regulares (mensais) de monitoramento de campo para avaliar a qualidade, a adesão aos padrões e a eficácia das intervenções. Responder proativamente às preocupações levantadas pelos Comitês de Proteção à Criança e voluntários, fornecendo suporte técnico e orientação direcionados.
- Realizar o monitoramento rotineiro dos beneficiários para avaliar a retenção de conhecimento, a adoção comportamental e a utilização das principais mensagens e serviços de proteção. Preparar e submeter relatórios analíticos de monitoramento ao Gerente de Proteção, identificando pontos fortes, lacunas e tendências de desempenho entre os parceiros comunitários, e desenvolver, em conjunto, planos de ação corretiva e de melhoria da qualidade.
- Desenvolver, documentar e ministrar pacotes de treinamento e processos de capacitação sobre Proteção contra Exploração e Abuso Sexual (PSEA), prevenção e resposta à violência baseada em gênero (VBG), integração da proteção e abordagens de programação transformadoras.
- Conceber, implementar e avaliar programas com perspectiva de gênero e foco na proteção em contextos de emergência e desastres, garantindo o alinhamento com os padrões humanitários e os princípios de salvaguarda.
- Fortalecer e monitorar os canais de encaminhamento funcionais para serviços de proteção e proteção à criança, garantindo a coordenação com as principais partes interessadas, incluindo a Polícia e o Gabinete para Mulheres e Crianças Vítimas de Violência, para assegurar apoio oportuno e centrado na sobrevivente.
Capacitação :
- Conduct comprehensive technical capacity assessments of community partners to identify strengths, gaps, and priority development areas against defined child protection competencies and standards. Based on findings, develop tailored capacity strengthening plans for each partner, incorporating a mix of methodologies such as structured training, coaching, mentorship, guided reading, and on-the-job learning.
- Deliver targeted capacity building interventions to ensure community partner staff possess the requisite technical knowledge and skills to implement quality child protection programming.
- Systematically assess the competencies of Child Protection (CP) Volunteers and Case Workers against established role-specific standards, and design and implement structured development plans to address identified gaps, ensuring they meet minimum technical and ethical requirements for effective service delivery.
Representation and Local Advocacy:
- Represent the District Programme on Child Protection matters in relevant coordination and stakeholder platforms, ensuring alignment with organizational priorities and technical standards. Proactively initiate and sustain strategic dialogue with key stakeholders including government authorities, NGOs, civil society actors, and private sector entities to enhance collaboration, resource mobilization, and project effectiveness.
- Maintain strong and constructive working relationships with district government counterparts and other strategic partners to facilitate coordinated child protection responses. Participate in coordination meetings and technical forums as delegated by the Protection Manager, ensuring accurate documentation and timely dissemination of meeting reports to district and provincial teams, with proper record management.
- Actively contribute to advocacy and policy engagement efforts by influencing the implementation and strengthening of government policies and frameworks that promote child protection and improve child well-being, in collaboration with relevant networks and like-minded organizations.
Reporting:
- Prepare and submit comprehensive monthly reports to the MEAL Officer, detailing planned versus achieved activities, implementation progress, quality assurance findings, key successes, operational challenges, and observed changes in beneficiary behaviors and partner capacity. Ensure data accuracy, analytical depth, and alignment with project indicators and reporting standards.
- Develop and submit narrative and technical reports to District Government authorities as required, ensuring compliance with statutory reporting obligations and maintaining transparent coordination with relevant government offices.
- Contribuir ativamente para as reuniões internas de avaliação mensal, apresentando informações baseadas em evidências sobre as conquistas do programa, as lições aprendidas e os desafios de implementação, promovendo a gestão adaptativa e a replicação de práticas eficazes em diferentes áreas de intervenção.
QUALIFICAÇÕES:
Licenciatura ou equivalente em área relevante; formação em proteção infantil ou educação espiritual de crianças.
Compreensão conceitual e compromisso com o trabalho de desenvolvimento entre os pobres.
Conhecimento profundo sobre proteção infantil no contexto moçambicano.
Bom entendimento dos processos de projeto e planejamento de projetos.
- Familiaridade com a proteção infantil e/ou compreensão demonstrada dos riscos que as crianças enfrentam em contextos de desastre.
- Experiência com envolvimento comunitário, ativismo ou mobilização.
- Conforto ao discutir assuntos delicados de proteção infantil e demonstração de compreensão da confidencialidade e do princípio de "não causar danos".
- Disposição para trabalhar diariamente em campos de deslocados e em comunidades afetadas por desastres.
- Habilidades básicas de comunicação oral e escrita em inglês.
- Habilidades sólidas de comunicação interpessoal e capacidade de interação com líderes comunitários.
- Atitude positiva e proativa
- Forte compromisso pessoal com o princípio de "Não causar danos" e com a proteção.
Tipos de candidatos aceitos:
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